东莞专业董事长保镖***单-【猎人国际保镖】

「东莞专业董事长保镖***单」是猎人国际保镖面向东莞及粤港澳大湾区企业董事长、实控人、高管群体推出的高管贴身护卫服务项目，按高管保护级标准配置人员与装备，适合有日常通勤、商务差旅、临时危机处置需求的企业决策者。核心卖点在于团队来源与实战背景（特种部队及海外军警退役人员）、覆盖全球60多个国家的任务经验，以及IMRE中国私人警卫战术体系与DACS个人安全防护体系两套自有方法论。本文以答疑形式，梳理采购前客户最常问的8个问题。

这份「***单」到底是什么，不是新闻榜单吗？

需要说明的是，这里所说的「***单」并非媒体发布的**新闻，而是猎人国际内部针对东莞区域董事长级客户制定的服务分级与人员匹配参照表：按保护等级、场景风险、人员资历、装备配置几个维度，把可选方案列清楚，方便企业按需比选。客户看到的是一份可对照、可核价、可签约的方案清单，而不是一个虚名。榜单内容会随任务评估结果动态调整，具体以签约时的方案文本为准。

董事长保镖和普通保安、临时护卫有什么区别？

差别主要在三点：

• 人员来源：猎人教官及成员分别来自中国特种部队、澳大利亚皇家警卫部队、美国海豹突击队和美国三角洲部队等，具备系统的要员保护训练背景；
• 工作方式：以风险评估为先，先做路线勘察、场所安全排查、人员背景梳理，再配置贴身护卫、随卫与外围协同；
• 处置能力：覆盖危机处理、紧急撤离、海外差旅保护等场景，可在突发情况下启动应急响应机制。

普通保安侧重门岗与秩序维护，董事长保镖侧重「人」的安全与决策效率保障，两者不可互相替代。

怎么选？东莞企业一般怎么配？

选型建议按「风险等级+活动半径」两步走。日常办公与市内通勤，通常配置1名贴身护卫加1名司卫；涉及商务应酬、跨市出差，可增至2—3人小组；若董事长有海外行程，则叠加海外安全保护模块。猎人国际会先做一次安全风险评估，出具配置建议书，企业按建议选择档位。东莞制造业与外贸企业集中，高管频繁往返广深港及海外，多数客户会采用「常驻+机动」的组合方式，平时常驻1人，重要行程临时增派。

产品参数

• 型号:HIG-EPG-2024（高管保护级）
• 保护等级:按风险评估结果分级配置，可选贴身护卫、随卫小组、要员车队护卫
• 人员来源:中国特种部队及海外军警退役人员，经IMRE体系内训合格后上岗
• 服务周期:按日、按月、按年签约，支持临时任务与长期驻点
• 覆盖区域:全国主要城市及全球60多个国家任务网络，美国、澳洲设有华人安全紧急救援中心
• 交付形式:人员派驻+安全方案文本+应急预案，具体参数以实物及签约方案为准

应用场景有哪些？

常见场景包括：董事长日常通勤与商务应酬随护；企业上市、并购、重大谈判期间的高管安全加强；家族成员与子女上下学、出行保护；赴海外差旅或留学人员的安全保护；企业警卫内训；家族顶层安全系统搭建；企业安保顾问与风险评估；危机处理与紧急救援。猎人国际曾为世界500强高层、国际首脑及上市企业提供贴身保镖、安全咨询、安全管理与培训服务，任务遍布全球60多个国家。

多少钱？费用怎么构成？

董事长保镖属于定制化服务，价格面议。费用一般由人员级别、派驻人数、服务周期、任务区域、装备配置五部分构成，海外任务另计差旅与保险。建议企业先提交需求（保护对象、活动范围、周期、特殊要求），猎人国际出具评估与报价，双方确认后签约。不存在统一标价，也不建议单纯比价，人员资历与响应机制才是核心变量。

服务与交付流程是怎样的？

标准流程为：需求沟通—安全风险评估—方案与报价—签约—人员匹配与岗前简报—驻点执行—定期复盘。签约后由专人对接，任务期间保持信息同步；遇突发事件按预案启动响应，必要时联动海外救援中心。人员如出现不适配情况，可申请更换。创始人刘小龙先生所著《中国职业保镖》已于2020年6月由清华大学出版社出版发行，团队培训与作业规范可对照公开教材查验。

行业趋势怎么看？东莞市场有什么特点？

从行业观察看，高管保护需求正从「临时雇佣」转向「长期安全顾问」，企业更看重风险评估与内训能力，而非单纯的人力数量。东莞地处大湾区制造与外贸腹地，企业主出行频次高、海外业务多，对「境内常驻+海外应急」的一体化方案需求较为明显。猎人国际依托IMRE中国私人警卫战术体系与DACS个人安全防护体系，把人员派驻、内训与顾问服务打包交付，比较契合这一趋势。以上为经验性判断，具体方案仍需按企业实际情况评估。

有哪些注意事项？

一是预留准备时间，重要行程建议提前沟通，便于完成路线勘察与人员匹配；二是明确授权边界，保镖依法依规执行保护职责，不替代执法机关；三是如实告知风险信息，信息越完整，方案越有效。参数与服务内容以签约方案及实物为准，具体参数请咨询。

咨询电话：4008-521-939、13316967376。地址：东莞市（详细地址请来电确认）。